{{(language == 'en' ? 'Fugue Children\'s Music' : '賦格兒童音樂文化事業股份有限公司')}}
本關鍵字採用 LDA 主題模型分析，並由 AI 演算統計歸納，僅供參考。（資料時間：2025/08/27）
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賦格兒童音樂是全台唯一入選國發基金「文化內容投資計畫」的兒童藝文團隊，將歐洲孩子親近音樂藝術的模式帶到台灣，以歌劇院為教室、以交響樂團演奏家為導師、以世界名曲搭配經典兒歌為教材，使古典樂與家庭無距離。同時，我們將這樣的體驗延伸至偏鄉學校、兒童病房與兒福機構，實踐「孩子在哪裡，音樂就在哪裡」的理念。
「只有最好的音樂，對孩子才夠好」是團隊的信仰，因此賦格以「培育終身學習者」為目標，將交響樂團與戲劇從業人員導入學齡前教育場域，帶給孩子最佳的啟蒙，帶領家庭親近藝術，並提供表演工作者學前工作者培訓，良好酬勞與個人曝光。
團隊以性別平權與正向情感為教材編寫核心價值，創作「小小音樂大師課」系列改編童話音樂故事，並積極推動藝術共融，包含嬰幼兒、長者、身障者、照顧者、弱勢等族群，期許能灌溉每個孩子生來便被賦予的獨特音樂人格。
我們的營業模式為兒童音樂教育、藝術創作與表演、音樂藝術推廣，內容符合聯合國國際SDGs17個目標中④優質教育、⑤性別平權、⑧良好工作，與⑩促進平等。
{{(language == 'en' ? 'Business' : '營運模式' )}}
賦格將交響樂團演奏家及樂器帶到感官全開的孩童面前，讓他們以「零距離、真接觸」的方式，自在地體驗藝術之美，透過模仿的本能培養對音樂的興趣。
我們的訴求：
❶ 改善國內音樂啟蒙教育：在歐洲，學齡前孩童有許多「大膽」的機會接觸古典音樂，可觀賞演奏、觸摸樂器、與專業音樂家互動。國內卻因文化風氣不同，認為小孩子不懂，往往過度「幼稚化」兒童音樂，錯過讓孩子在吸收力最強的時期，耳濡目染地培養音樂素養的機會。難道台灣孩子的童年只能有三角鐵、直笛？可不可以摸大提琴、法國號？賦格開發的教學系統導入專職表演者 live 演繹，讓孩子實際觀察「音樂是怎麼演奏出來的」，為兒童親近藝術展現更多元的想像與安排。
❷ 扶植青年藝術家發展：藉由提供良好待遇、難得的個人曝光機會，以「共好」為目標提供人才舞台，表演藝術工作者也能回饋所學於下一代。
❸ 文化近用平等參與：透過在專業表演藝術場館舉辦課程，讓家庭因「人在情境中」拉近與高雅藝術文化的距離，並與社福單位合作，鼓勵文化平權。
❹ 擴大未來藝術市場：藝術市場基礎消費能力是支撐藝術產業蓬勃發展的最重要因素，賦格將音樂美感教育向下扎根，耕耘未來參與藝術市場的消費種子，進而健全藝術市場。
{{(language == 'en' ? 'Current status' : '現況與年度成果' )}}
重要紀錄
► 製作 18 個原創微型音樂劇《小小音樂大師課》系列親子工作坊
► 40,000+ 累積觀眾人次
► 發行台灣首張沉浸式古典樂故事專輯《森林嬉遊曲》，獲金鼎獎與金曲獎肯定
► 獲臺北市產業局創業獎助｜獲頒臺北市亮點企業潛力企業獎｜獲國發基金入股
2025 年
► 《森林嬉遊曲》獲第49屆金鼎獎：數位內容類
► 《森林嬉遊曲》入圍第36屆傳統藝術金曲獎：最佳跨界音樂專輯獎
► 獲選灣聲樂團「臺灣經典音樂種子計畫」
► 獲選永齡基金會「永齡媽媽築夢家」
► 獲邀為誠品表演廳製作節目，《森林嬉遊曲》室內樂故事會首演
► 獲邀為臺北流行音樂中心製作親子節目
2024 年
► 《森林嬉遊曲》音樂劇場計畫獲第六屆《表演藝術金創獎》決選備取
► 成為國發基⾦《⽂化內容投資計畫》投資團隊
► 獲邀為臺北流行音樂中心兒童藝術節製作節目
► 入選臺中兒童藝術節演出團隊
► 《行動音樂教室》計畫獲台新銀行公益慈善基金會《您的一票，決定愛的力量》尤努斯社企獎
2023 年
► 獲臺北市亮點企業獎：潛力企業獎
► 獲邀為衛武營「瘋迷24莫札特」音樂盛宴製作親子節目《莫札特星空下的魔笛》
► 《行動音樂教室》進駐台中榮民總醫院兒童病房
► 獲邀為 MUZIK 製作雙語親子歌劇節目《星空下的魔笛》
► 獲邀為目目非營利製作全台第一場「眼動音樂會」
2022 年
► 獲選文化內容策進院《文化新創加速器》
► 獲台北市產業局創業獎助
媒體專訪
► Bravo FM96.1《Bravo 音樂館》
► Bravo FM96.1《趨勢大未來》
► MUZIK 讀樂
►《數位雜誌》
► 大千電台《今夜，遇見小王子》
► 中廣流行網《夏韻芬的理財生活通》
{{(language == 'en' ? 'Social influence' : '社會影響力呈現' )}}
賦格兒童音樂是國內首見的兒童古典樂體驗式啟蒙教學，致力於打造輕鬆自在的親子音樂學習環境，以耳濡目染的方式培育藝術素養，普及音樂藝術到廣泛的年輕家庭，從幼時即開始培養孩子的感受力與創造力，提升下個世代聽覺的美感。
④優質教育：
致力於打造輕鬆自在的親子音樂學習環境，將專業文化藝術從業人員導入學齡前教育場域，以耳濡目染的方式培育藝術素養，普及精緻音樂藝術到廣泛的年輕家庭，從幼時即開始培養孩子的感受力與創造力，提升下個世代聽覺的美感。
⑤性別平權
提供友善家庭職場環境與制度，工作時間地點與模式彈性並充滿信任，讓所有團隊成員能兼顧親職與工作。我們也秉持多元與包容的人才策略，在雇用員工與合作表演藝術者等各方面皆重視多元化且具有彈性。賦格並於教材中積極融入性別平權的概念，讓孩子從小習得正向及相互尊重的概念。
⑧良好工作
推動友善職場，打造良好的工作環境，包括彈性上班制度、多數時間可遠距工作、優於法令的特別休假、全薪病假、認股計畫、學習資源、加薪機會，協助同仁在工作與生活間取得雙向均衡。
扶植青年藝術家發展，給予良好待遇與難得的個人曝光機會，以「共好」為目標提供舞台。我們並規範合作原則，盡可能支持在地青年藝術家；教育訓練體系讓所有參與工作夥伴學習兒童發展專業知識，能更好地提供正向的體驗給孩子和家庭。
⑩促進平等
意圖成為推動藝術文化平權的一份子，除了讓藝術成為孩子生活的一部份，不因年齡限制影響參與音樂文化的機會，也希望打破身心障礙、族群與表演藝術的藩籬，將優秀的啟蒙體驗帶給平日不易接觸音樂藝術的孩子，讓所有孩子無論資源的多寡，都有機會讓優質音樂教育帶給他們更多人生的美好。
第一章總則
第一條：本公司依照公司法規定組織之，定名為賦格兒童音樂文化事業股份有限公司，英文名稱定為 Fugue Children's Music。
第二條：本公司為閉鎖性股份有限公司形式之社會企業。
第三條：本公司係以發展兼顧優質教育、文化平權、提倡終身學習為使命，意圖提供高品質的音樂啟蒙教育，陶養生活與知能，拓展素養與體驗，以培養終身學習者作為理想。在技術與業務發展，亦需兼顧解決人類社會永續發展之性別平權、尊嚴就業、環境保護、責任消費等社會問題為營運宗旨。
第二章 股份
第七條：本公司資本額定為新臺幣參佰萬元整，分為參拾萬股，每股金額新臺幣壹拾元整，授權董事會視公司實際需要，分次發行。
第三章 股東會
第十一條：本公司各股東，每普通股有一表決權。
第四章 董事及監察人
第十四條：本公司設董事 1 人，監察人 1 人，任期三年，由股東會就有行為能力之人選任，連選得連任，並以其為董事長，董事會之職權並由該董事行使，不適用公司法有關董事會之規定。
第五章 經理人
第十七條：本公司得設經理人，其委任、解任及報酬依照公司法第29條規定辦理。
第六章 會計
第十八條：本公司每屆會計年度終了，由董事會造具下列表冊依法提交股東常會，請求承認：
（一）營業報告書
（二）財務報表
（三）盈餘分派或虧損撥補之議案
（四）社會公益報告書。
第二十條：公司年度如有獲利，應提撥15%以上為員工酬勞。但公司上有累積虧損時，應預先保留彌補數額。
第二十一條：本公司年度總決算，如有盈餘，提繳稅款、彌補以往虧損，再提10%為法定盈餘公積，但法定盈餘公積已達實收資本總額時，不在此限，次提撥30%保留為社會公益目的使用，其餘可分配盈餘再由股東同意分派。
第二十二條：本公司盈餘、虧損，按照各股東出資比例分派之。
第七章 解散
第二十三條：本公司解散後，除與其他公司合併之情況外，其賸餘財產於清償債務後，屬第二十條保留盈餘之部分者，應以下列方式擇一或合併辦理：
（一）贈與其他社會企業。
（二）報經主管機關核定，捐贈於公、私立學校之學校法人，或辦理教育、文化、社會福利事業之財團法人。
（三）贈與本公司所在地之直轄市、縣（市）政府。
第二十四條：本章程未盡事項，悉依公司法及相關法令規定辦理。
第二十五條：本章程修訂於民國 110 年 8 月 10 日。
第 1 次修正於民國 111 年 8 月 10 日。
載入中…