{{(language == 'en' ? 'Sunlight Xiaolin' : '高雄市杉林區日光小林社區發展協會')}}

民國98年8月9日莫拉克風災發生，瞬間奪走了小林部落400多條人命，村民的家園一分為三，「日光小林」社區即為其一。搬遷至杉林區後，部落族人努力在杉林區重建家園與復振大武壠族文化，但仍因生計問題，使得大部分青年外流，因此協會開始以產業為目標，文化復振為輔，保存因風災產生的文化與人口斷層，也創造出就業機會，將人留在社區，中止人口外移，往青年返鄉的目標前進，找回大武壠族文化，打造以大武壠族文化為主的大武壠文化園區，讓搬遷到永久屋的日光小林居民能安居樂業，也建構具有包容、安全、韌性及永續特質的日光小林村。

宗旨(章程第二條)：
本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體，以促進社區發展，增進居民福利，建設安和融洽、團結互助之現代化社會為宗旨。

本會之任務(章程第五條)：
本會為依法設立,非以營利為目的之社會團體,以促進社區發展,增進居民福利,建設安和融洽、圍結互助之現代化社會為宗旨。
一、根據社區實際狀況，建立左列社區資源：
歷史、地理、環境、人文資料。
人口資料及社區資源資料。
社區各項問題之個案資料。
其他與社區發展有關資料。
二、針對社區特性、居民需要，配合政府社區發展指定工作項目，政府年度推薦項目、社區自創項目，訂定社區發展年度計畫。並編定年度經費預算，積極推動執行。
三、設立活動中心，作為社區活動場所。
四、辦理社區各項福利服務活動。
五、與轄區有關之機關、機構、學校、團體及村里辦公室加強協調、聯繫、
以爭取其支援社區發展工作並維護成果。
六、其他符合本會宗旨之事項

族人成立的大滿舞團，選擇以表演的方式，重新面對人群，而過程中需要不斷的訪談長輩，閱讀文獻等，再實踐在演出與生活中，像是工藝、服飾、古謠、飲食、生活等，成為文化復振重要的工作。也因此，舞團如同一顆種子，各項文化復振工作則開枝散葉般的展開，民族植物園、公廨、夜祭、刺繡文化、部落廚房......等等，開啟了日光小林的文化體驗為基底的產業發展。

我們打造大武壠共創生活圈為目標，串聯杉林區的「大武壠文化園區」與甲仙區的「小林平埔文化園區」為主要核心，再搭配旗山區的兩溪大滿館與美濃區的推出不同的主題遊程，包含文化、美食、生態等，並且與地方組織、社區、店家合作，共同推動區域的發展。遊程內容除了社區導覽、文化展演外，還有文化體驗、一日農夫遊程、農作體驗、採果體驗、野溪活動、風味餐、農產品販售等方式共同行銷在地產業，並且透過「大武壠產銷中心」的營運，創造青年回鄉就業機會，也透過收購在地農民農產以及引入遊客走訪社區，為在地居民提升生活收入。

當社區產業有穩定收入，婦女能安心的在社區工作(在地就業)，孩子就可以安心的就學與成長，而組織盈的營運也提撥部分盈餘，投入社區文化復振、產業重建、居民福利工作(老人照顧服務、學生獎學金、婦女就業培訓、偏鄉小學文化教育課程)，創造彼此一起生活、彼此照應的共創生活圈。

日光小林社區發展協會
社區總人口數為 125 人，會員人數有60人，社區目前有9個員工，志工人數20位，以社區小旅行、文創商品、節日禮品、以及經營網路與實體店面為主。

※獲獎紀錄:
1.連續三年獲得原民會活力聚落全國評鑑優等
2.獲得高雄市金牌農村銀牌獎
3.獲得行政院水土保持局全國優質旅遊評鑑
4.入圍第三十屆傳藝金曲獎-最佳傳統音樂專輯
5.111年度高雄市社區發展工作選拔-績效組 優等獎
6.112年度衛福部社區發展工作選拔-績效組 優等獎
7.113年第三屆高雄市金牌農村競賽-銀牌

協會以「大滿舞團」為產業發展核心元素，透過遊程發展產業，營運出在地重要的支持陪伴系統，協會透過一次次的活動，讓外人認識在地族群特色，增加日光小林品牌知名度，也打造村民的經濟來源，我們「不奢望青年返鄉，但至少把婦女留在部落，小孩也會跟著媽媽生活，自然而然，人口就不會外移。」，協會帶著常住人口不超過200人的村民，以大武壠文化為基底，好好生活、活出價值和尊嚴，找回自信與驕傲。

■SDGs 目標8｜促進包容且永續的經濟成長，讓每個人都有一份好工作
—友善職場環境
─提供在地25位居民就業機會

■SDGs 目標10｜減少國內及國家間的不平等
—持續保存大武壠族文化，推廣原住民文化
—透過產業發展，降低城鄉差距
—平均每年吸引1,200-2,000人次進入偏鄉社區走訪

■SDGs 目標11｜建構具包容、安全、韌性及永續特質的城市與鄉村
—盈餘回饋持續投入社區長輩照顧關懷
—串連鄰近社區及業者、小農等共計14家協助營運
—建構大武壠傳統植物園